Подбор персонала на производство и другие позиции; - ведение кадрового делопроизводства, знание всех участков; -оформление приказов по личному составу, приемов, переводов, увольнений; - оформление всех видов отпусков, командировок; - формирование личных дел; -ведение трудовых книжек; - практические навыки ведения и учета ВУС; - отчетность; - Знание трудового законодательства. - выполнение поручений руководителя по замещению сотрудников на период отпуска. Работа в программе 1С "ЗУП" версия 8.3., знание офисных программ. |